Randomized kudhibitiwa majaribio na nne viungo kuu: kuajiri washiriki, randomization ya matibabu, utoaji wa matibabu, na kipimo cha matokeo.
Majaribio ya kudhibitiwa kwa kawaida yana viungo vinne vikubwa: ajira ya washiriki, randomization ya matibabu, utoaji wa matibabu, na kipimo cha matokeo. Umri wa digital haubadilishwa asili ya majaribio, lakini inafanya iwe rahisi iwezekanavyo. Kwa mfano, katika siku za nyuma, inaweza kuwa vigumu kupima tabia ya mamilioni ya watu, lakini hiyo ni mara kwa mara hutokea katika mifumo mingi ya digital. Watafiti ambao wanaweza kujua jinsi ya kuunganisha fursa hizi mpya watakuwa na uwezo wa kukimbia majaribio ambayo hayakuwezekana hapo awali.
Ili kufanya jambo hili zaidi zaidi halisi-yote yaliyobakia sawa na yaliyobadilika-hebu tuchunguze majaribio ya Michael Restivo na Arnout van de Rijt (2012) . Walipenda kuelewa athari za malipo yasiyo ya kawaida ya wenzao kwenye michango ya uhariri kwa Wikipedia. Hasa, walisoma madhara ya barnstars , tuzo ambalo Mwanadamu yeyote anayeweza kumpa Mwanadamu mwingine yeyote anayekubali kazi ngumu na bidii. Restivo na van de Rijt walitoa mabarnstars kwa Wikipedians wanaostahiki 100. Kisha, walifuatilia michango iliyofuata ya Wikipedia kwa siku 90 zilizofuata. Washangao wao, watu waliowapa mabarnstars walipenda kufanya mabadiliko machache baada ya kupokea moja. Kwa maneno mengine, barnstars walionekana kuwa huzuni badala ya kuhamasisha mchango.
Kwa bahati nzuri, Restivo na van de Rijt hawakuendesha "jaribio la kupoteza na kuzingatia"; walikuwa wakiendesha jaribio la kudhibitiwa randomized. Kwa hiyo, pamoja na kuchagua wachangiaji 100 juu ya kupokea ghala, walichukua pia wachangiaji wa juu 100 ambao hawakupa moja. Hizi 100 zilikuwa kama kikundi cha kudhibiti. Na, kwa kiasi kikubwa, ni nani aliyekuwa katika kundi la matibabu na ambaye alikuwa katika kikundi cha udhibiti aliamua nasibu.
Wakati Restivo na van de Rijt waliangalia tabia ya watu katika kundi la udhibiti, waligundua kwamba michango yao ilipungua pia. Zaidi ya hayo, wakati Restivo na van de Rijt walivyolinganisha watu katika kundi la matibabu (yaani, walipokea barnstars) kwa watu wa kundi la udhibiti, waligundua kwamba watu katika kundi la matibabu walishiriki zaidi ya 60%. Kwa maneno mengine, michango ya makundi mawili yalikuwa ya kudanganya, lakini wale wa kikundi cha kudhibiti walikuwa wakifanya hivyo kwa kasi sana.
Kama utafiti huu unavyoonyesha, kundi la udhibiti katika majaribio ni muhimu kwa namna ambayo ni paradoxical. Ili kupima usahihi athari za barnstars, Restivo na van de Rijt walihitaji kuchunguza watu ambao hawakupata barnstars. Mara nyingi, watafiti ambao hawajui na majaribio hawawezi kufahamu thamani ya ajabu ya kikundi cha kudhibiti. Ikiwa Restivo na van de Rijt hawakuwa na kikundi cha kudhibiti, wangeweza kufuta hitimisho sahihi. Makundi ya udhibiti ni muhimu sana kuwa Mkurugenzi Mtendaji wa kampuni kubwa ya casino amesema kwamba kuna njia tatu tu ambazo wafanyakazi wanaweza kukimbia kutoka kampuni yake: wizi, unyanyasaji wa kijinsia, au kwa kuendesha jaribio bila kikundi cha kudhibiti (Schrage 2011) .
Utafiti wa Restivo na van de Rijt unaonyesha viungo vinne vya jaribio: kuajiri, randomization, kuingilia kati, na matokeo. Pamoja, viungo vinne vinaruhusu wanasayansi kuhamia zaidi ya uhusiano na kupima athari ya causal ya tiba. Hasa, randomization ina maana kwamba watu katika makundi ya matibabu na udhibiti watakuwa sawa. Hii ni muhimu kwa maana ina maana kwamba tofauti yoyote katika matokeo kati ya makundi mawili yanaweza kuhusishwa na matibabu na sio mgongano.
Mbali na kuwa mfano mzuri wa mitambo ya majaribio, utafiti wa Restivo na van de Rijt pia unaonyesha kwamba vifaa vya majaribio ya digital vinaweza kuwa tofauti kabisa na yale ya majaribio ya analogo. Katika Restivo na jaribio la van de Rijt, ilikuwa ni rahisi kutoa barnstar kwa mtu yeyote, na ilikuwa rahisi kufuatilia matokeo ya matokeo ya matokeo-juu ya kipindi cha muda mrefu (kwa sababu historia ya hariri imeandikwa kwa moja kwa moja na Wikipedia). Uwezo huu wa kutoa matibabu na matokeo ya kipimo bila gharama ni ubora kinyume na majaribio katika siku za nyuma. Ijapokuwa jaribio hili lilihusisha watu 200, linaweza kuendeshwa na watu 2,000 au hata watu 20,000. Jambo kuu lizuia watafiti kuongezeka kwa majaribio yao kwa sababu ya 100 hakuwa na gharama; ilikuwa maadili. Hiyo ni, Restivo na van de Rijt hawakutaka kutoa mabarnstars kwa wahariri wasiostahili, na hakutaka kujaribu yao kuharibu jumuiya ya Wikipedia (Restivo and Rijt 2012, 2014) . Nitarejea kwa baadhi ya maadili ya kimaadili yaliyotolewa na majaribio baadaye katika sura hii na katika sura ya 6.
Kwa kumalizia, majaribio ya Restivo na van de Rijt yanaonyesha wazi kwamba wakati mantiki ya msingi ya majaribio haijabadilika, vifaa vya majaribio ya umri wa digital vinaweza kutofautiana sana. Ifuatayo, ili kufafanua wazi zaidi fursa zilizofanywa na mabadiliko haya, nitalinganisha majaribio ambayo watafiti wanaweza kufanya sasa na aina za majaribio yaliyofanywa hapo zamani.