5.5.1 Motivate მონაწილეები

ყველაზე დიდი გამოწვევა მეცნიერულ მასობრივ თანამშრომლობაზე დაყრდნობით შეესაბამება სამეცნიერო პრობლემას ადამიანთა ჯგუფთან, რომლებიც მზად არიან და ამ პრობლემის მოსაგვარებლად. ზოგჯერ, პრობლემა პირველია, ისევე როგორც Galaxy Zoo- ში: გალაქტიკების კატეგორიების გათვალისწინებით, მკვლევარებმა აღმოაჩინეს ადამიანები, რომლებიც შეძლებდნენ დახმარებას. თუმცა, სხვა დროს, ხალხი შეიძლება მოვიდეს პირველი და პრობლემა შეიძლება მოვიდეს მეორე. მაგალითად, eBird ცდილობს შეასრულოს "მუშაობა", რომ ხალხი უკვე აკეთებს, რათა დაეხმაროს სამეცნიერო კვლევა.

მონაწილეთა მოტივაციის უმარტივესი გზაა ფული. მაგალითად, ნებისმიერი მკვლევარი, რომელიც ქმნის ადამიანის გამოთვლით პროექტს microtask შრომის ბაზარზე (მაგ., Amazon Mechanical Turk) აპირებს მონაწილეებს მოტივაცია ფულით. ფინანსური მოტივაცია შეიძლება საკმარისი იყოს ადამიანის გამოთვლითი პრობლემებისთვის, მაგრამ ამ ნაწილში მასობრივი თანამშრომლობის მრავალი მაგალითი არ გამოუყენებია ფულის გამოყენებაზე (Galaxy Zoo, Foldit, Peer-to-Patent, eBird და PhotoCity). სამაგიეროდ, ბევრად უფრო რთული პროექტები დამოკიდებულია პირადი ღირებულებისა და კოლექტიური ღირებულების კომბინაციაზე. უხეშად, პირადი ღირებულება მოდის ისეთი რამ, როგორიცაა გართობა და კონკურენცია (ფოლიტიტი და ფოტოკეთი) და კოლექტიური ღირებულება შეიძლება იცოდეს იმის შესახებ, რომ თქვენი წვლილი ბევრად უფრო კარგია (ფოლიტი, Galaxy Zoo, eBird და Peer-to-Patent) (მაგიდა 5.4 ). თუ თქვენ საკუთარ პროექტს აშენებს, უნდა იფიქროთ, თუ რა მოტივაცია მოახდინოს ხალხმა მონაწილეობა და ამ მოტივებით მოტივებულ ეთიკურ საკითხებზე (უფრო მეტი ამ ეთიკის შემდეგ ამ სექციაში).